중소기업이 육아휴직 반기기힘든이유
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#씁쓸_안타까움인원 부족한 중소기업에서 육아휴직을 마음 편히 쓰기 힘든 진짜 현실적인 이유
핵심 떡밥 3줄 요약
'중소기업은 왜 육아휴직을 반기기 힘들까?'라는 묵직한 주제의 글이 올라오며 네티즌들의 이목을 집중시킴.
대체 인력을 구하기도 하늘의 별 따기인데다, 남은 직원들이 그 빈자리를 고스란히 떠안아야 하는 뼈아픈 구조적 문제가 도마에 오름.
개인의 도덕성 탓을 하기엔 회사의 규모나 시스템 여력이 너무 부족하다며, 씁쓸하다는 반응과 함께 깊은 공감을 자아내는 중.
네티즌 주요 쟁점 및 의문점
법적으로 보장된 권리인데도 회사와 동료가 타격을 입는 구조적 모순을 어떻게 해결해야 하는가?
커뮤니티 여론 및 반응 요약
중소기업 사장 욕만 할 게 아니라 정부에서 대체 인력 지원금을 파격적으로 줘야 해결된다
사람 없어서 남은 사람이 일 다 떠안는데 눈치 안 볼 수가 있나, 구조부터 바꿔야지
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